L’idée est née d’un constat récurrent et croissant : de plus en plus d’ambitions commerciales pour les entreprises même les plus petites (la recherche permanente de nouveaux débouchés, de nouveaux marchés, de nouvelles gammes à vendre…) mais en parallèle de plus en plus de difficultés à s’organiser (problème de recrutement, turnover chez les bons éléments, génération Y, manque de visibilité, compréhension aléatoire et superficielle des codes et spécificités de ces nouveaux marchés…)

« La bonne idée est là, les produits sont bons, tout le monde dans l’entreprise est volontaire, mais il manque un ingrédient essentiel  pour transformer l’essai : le pilotage commercial. Et le résultat est souvent sans appel : un fonctionnement en mode dégradé où tout   le monde s’épuise (clients, commerciaux…), se décourage. Chronique d’un échec annoncé dans bien des cas »

OTM, expert de ce marché, est immédiatement opérationnel, et répond à ces enjeux de besoin rapide d’organisation, de compréhension nécessaire, de maîtrise des investissements et donc du risque, tout en faisant bénéficier à ses clients d’un service Premium et de résultats largement comparables voire supérieurs à ce qu’ils obtiendraient via la solution classique de recrutement d’un Manager Commercial.

  Jean-Christophe Boiteux, Fondateur et Dirigeant OTM-France